satsning för att bygga en livskraftig förening

Syftet med projektet är att använda föreningen som en plattform och få deltagare att komma närmare arbetsmarknaden. Deltagarna ska ges möjlighet att utveckla språket och skaffa sig erfarenheter och kunskaper inom olika arbetsområden. Genom föreningens stora nätverk, ges möjlighet att skapa kontaktnät, vilket kan bli betydelsefullt för framtida arbetsmöjligheter.   

Målet med projektet är ett antal deltagare som skaffat sig erfarenheter, kunskap, kontaktnät och ett utvecklat språk och därmed fått bättre möjligheter att närma sig arbetsmarknaden.

Projektet består i att anställa en projektledare på halvtid under tre år. Projektledaren ska framförallt handleda personer med praktik eller instegsjobb i att prova olika uppdrag och sysslor i föreningen. Deltagarna ska succesivt ta över den ökade löpande administrationen som ett ökat medlemsantal medför. Utöver detta kan de utifrån intresse och tidigare erfarenheter delta i arbetet med t.ex. att leda grupper, föräldrautbildningar, beställningar, läxläsning, arbete i servering, lokal- och materialvård, vaktmästarsysslor och dokumentation.